Détails de l'offre 2175 : ARCHITECTE DIGITAL (AVEC RANG DE CHEF DE SERVICE)
Référence : AFT75/AD/SONATEL
Poste offert : Autre
Date limite : 19/04/2019
Région : Autres régions (France)
Secteur d'activité : Télécommunications
Description du poste / Fonctions / Attributions :

Mission

Piloter la conception et la mise en œuvre des solutions digitales.

Activités principales

  • Réaliser des études spécifiques sur la base des fiches d’expression de besoins, benchmarks et POC
  • Conseiller les métiers sur les solutions techniques les plus adaptées à leurs besoins.
  • Participer au dimensionnement des projets de manière à garantir la robustesse des solutions techniques mises en œuvre.
  • Elaborer des préconisations, proposer des solutions et scénarii d’architecture au regard d’un besoin métier
  • Concevoir et modéliser des architectures détaillées, réaliser des maquettes pour démontrer et valider les avantages et inconvénients des différentes technologies ou solutions
  • Réaliser une analyse des besoins fonctionnels à partir des objectifs du projet et préconiser une solution technique
  • Analyser les architectures logicielles existantes et formuler des recommandations stratégiques dans le cadre de leurs refontes
  • Réaliser une veille technologique permanente et garantir la capitalisation technique au sein de l’entreprise  
  • Concevoir et rédiger un plan d’intégration d’une solution avec le SI
  • Cartographier les risques techniques et fonctionnels d’un projet et estimer leur criticité
  • Participer aux projets de mise en place de solutions digitales (web, mobile, …)

Relations Fonctionnelles

Toutes structures de SONATEL

 

 

Description du profil du candidat :

Emploi

Architecte Digital

Intitulé de poste

Architecte Digital (avec rang de chef de service)

Domaine d'activité

Informatique

Structure

DSI/APS

Site

                                             SABLUX

Mission

Piloter la conception et la mise en œuvre des solutions digitales.

Activités principales

  • Réaliser des études spécifiques sur la base des fiches d’expression de besoins, benchmarks et POC
  • Conseiller les métiers sur les solutions techniques les plus adaptées à leurs besoins.
  • Participer au dimensionnement des projets de manière à garantir la robustesse des solutions techniques mises en œuvre.
  • Elaborer des préconisations, proposer des solutions et scénarii d’architecture au regard d’un besoin métier
  • Concevoir et modéliser des architectures détaillées, réaliser des maquettes pour démontrer et valider les avantages et inconvénients des différentes technologies ou solutions
  • Réaliser une analyse des besoins fonctionnels à partir des objectifs du projet et préconiser une solution technique
  • Analyser les architectures logicielles existantes et formuler des recommandations stratégiques dans le cadre de leurs refontes
  • Réaliser une veille technologique permanente et garantir la capitalisation technique au sein de l’entreprise  
  • Concevoir et rédiger un plan d’intégration d’une solution avec le SI
  • Cartographier les risques techniques et fonctionnels d’un projet et estimer leur criticité
  • Participer aux projets de mise en place de solutions digitales (web, mobile, …)

Relations Fonctionnelles

Toutes structures de SONATEL

Formation Souhaitée

Bac + 4/5 en informatique

Expérience nécessaire

Au moins 2 ans d’expérience dans les projets digitaux

Compétences requises

Compétences clés

  • Bonne connaissance des architectures Web, SOA, API Management, web services SOAP & REST, micro services, …, Niveau 4
  • Maitrise des techniques de conception, modélisation et architecture d’applications, Niveau 4  
  • Maitrise des méthodes, normes, langages et outils de développement, Niveau 3
  • Connaissance des langages et des outils utilisées sur le net (Java/J2EE, PHP, .NET, SQL, ASP, Framework, Outils d’édition de code,…), Niveau 3
  • Connaissance des bonnes pratiques en matière de projet, de contrôle qualité, de contrôle des versions, de méthodologies de test et/ou de mise en production, Niveau 3
  • Connaissance sur la sécurité des systèmes d’information,  Niveau 3
  • Maîtrise des outils web (gestion de contenu, gestion de flux...), Niveau 4
  • Culture générale informatique, Niveau 4
  • La connaissance du métier des télécoms est un plus, Niveau 3
  • Avoir une bonne connaissance des processus gestion Agile (Scrum), Niveau 3
  • Etre familier aux concepts de d’intégration continue, Niveau 3

Compétences additionnelles

  • Etre autonome, Niveau 4
  • Posséder un bon esprit de synthèse, un bon relationnel, Niveau 4
  • Posséder d’excellentes compétences de communication écrite, orale (français et anglais) et visuelle, Niveau 4
  • Maitrise de la conduite de réunion, Niveau 3
  • Capacité relationnelle et esprit d'équipe, Niveau 3
  • Capacité d'entraînement/ d'animation, Niveau 4

 

Informations supplémentaires :

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